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役員・幹部候補募集

「全ての顧客のために」
利己的すぎる全ての
人材サービスへ
宣戦布告

For all customers
Declaring war on all HR services
that are too selfish

真に納得いくオンリーワン
人材サービスを
「自らの手で」つくる

初めまして、代表の中野です。今回、既存の人材サービスに闘いを挑むため、一緒に闘う仲間を募集します。

突然ですが、あなたは人材サービス(転職エージェント)業界に対してどんなイメージをお持ちか聞かせてもらえませんか。

私は長年人材サービスを見て、また実際に転職エージェントに勤務して、下記のように感じ強く憤っています。

  • 「顧客満足」じゃなく「自分達の満足」のための、顧客に甘えた関わり方が極めて多い
  • 登録求職者様や求人を、ただそのまま横流しだけしている
  • 誰にでもできるアドバイスやコンサルしかせずプロとしての依頼価値を感じさせてくれない

上記を覆し、プロの転職エージェントとして介在価値を感じさせてくれるサービスの存在は日本では極めて稀だと感じています。
穿った見方ですが、理由はシンプルで、転職エージェントという仕事をただの人身売買として、お金儲けの手段として考えている人達ばかりだからなのだと思っています。

私自身、若い頃実際に超大手転職エージェントを利用した際「君の職歴は職歴じゃない(売り物にならない)」とハッキリと言われたことを今でも覚えています。
その事実を否定する気は無かった反面、転職サポートのプロの力への興味から利用を決めていた私は「誰が推薦しても受かる人しか推薦しないのか。素人に出せない介在結果を出そうという意思は無いのか。」と気勢が大いにそがれました。

本来、転職エージェントの仕事は、求人企業様の採用と経営を、求職者様の仕事探しや今後の仕事人生を、彼ら以上に真剣に考え、彼らの人生に踏み込み彼らの人生にプラスを与えるお手伝いをする仕事であり、他の仕事に無い強烈な責任とやりがいを持つ仕事だと思っています。

これが十二分に感じられるサービスや会社が見つからないため、私が作ろうと思います。そして、この仕事へ強烈な想いを持てる仲間が欲しいです。

スキル・経験・学歴は一切不問です。
(むしろこの仕事は、つまづいた経験のある人が適任だと思っています)
想いと努力で跳ね返したいものがある方、是非このページを最後までご覧いただき、ご応募ください。

真に納得いくオンリーワンな人材サービスと会社をこれから一緒につくりましょう。

次のような「熱い志」
お持ちの方を
当社は
高く評価しています。

  • 現状の生活や人生における最優先事項が「仕事で成果を出すこと、年収を上げること」と考える方
  • 他者が40歳で手にする収入、キャリア、経験を20代で手に入れるべきだと「心の底から」確信を持てる方
  • 大手に身を置くこと以上に、大手を超える目標を掲げる組織に身を置くことに価値を見出す方
  • 真の安定とは、誰かから与えられるものでなく、
    「与えられる安定がいつなくなっても自分は大丈夫と思える状態」という価値観に共感いただける方
  • 部活に例えれば、仲良く楽しく地区予選に参加できれば良しではなく、「全国大会で優勝する」という 高い目標を掲げる部を求める方

私たちについて

「コミュニケーションスキルで勝つ」をテーマにビジネスを展開する、
コミュニケーションビジネスのリーディングカンパニーです。

事業内容

  • 教育・研修事業

    コミュニケーションスキルUPのための教育・研修事業(toB、toC)

  • 人材紹介事業

    昼職求人データバンク 美容の求人データバンク

  • BPO事業

    セールス業務やコールセンター業務
    など、コミュニケーション業務の
    代行事業(toB)

学生向けに「真剣勝負」
営業インターン企画も実施中

[学生限定]営業に自信のある猛者は、いざ両国へ。社長に勝ったら1,000万円

上記インターン企画の
趣意とメッセージ

みなさん、上記の「私に勝ったら1,000万円」企画の X(Twitter)リンクは見てくれましたか?
内容はシンプルで、あなたと私で決めた期間で私と営業アポの獲得数を競うものです。

この企画は、昨今散見されるyoutubeでの茶番な営業ロープレ企画等により、営業という仕事・スキルの価値が誤って伝わっていると感じていることに私が強く違和感を持ったため、 本気の人間達による、プライドと生死を賭けた本物のガチンコ勝負を世に見せるべきと思い立ち上げた企画です。

営業経験者の皆様は今youtubeにバンバンアップされてる 茶番な営業ロープレや、茶番な企画で慣れ合っているプレイヤーを見てどのようにお感じでしょうか。
SNSで小手先や見せかけのノウハウを発信する、良い年をした経験者達を見てどう思いますでしょうか。

私が考える営業職の尊さは、顧客以上に顧客の未来を本気で考え、その考えを最大の熱量で顧客に伝え、顧客の前に現れる意思決定の壁を物理・心理両面で一緒に乗り越え、自分が関わったことで顧客の未来をプラスに変化させる「真剣勝負」な仕事の質にあります。

それを一人でも多くの人に伝えたい、営業職のイメージを変えたい、未来を担う真に本気の学生に何かを掴む本気の経験をしてもらいたい、そう思ってこの企画を立ち上げました。
ちなみに1000万円という金額も「私が負けたら会社が潰れる金額」に設定した結果です。(2022年当時)

仕事に命を賭けるプロとして、世間に転がる茶番企画としっかりと差別化し、 自分の人生と会社の命運全てを賭け、未来を背負う若き本気の挑戦者とガチンコ勝負をやっている会社であることをお分かりいただきたく、現在も挑戦者を募集中です。

未経験でとにかく挑戦したい、勝ち上りたいあなた。
社会に出る前にプロと同じリングに立ち、本気の勝負に挑みたいと思えるあなた。

ぜひ私に勝ってください。
世界中のあらゆる人に誇れる勝ちを手にしてください。
ガクチカや就活対策なんかの小さな枠なんか飛び越え「自分の限界に挑む」という一流のビジネスパーソンとしての経験を積んでください。

本気の人生を共にできる新しい出会いを、両国で待っています。

代表取締役 中野 陽介

日本スキルプロバイダ株式会社
代表取締役 中野 陽介

一浪で大学入学後、授業に行かず週7でホスト、一留で大学卒業。かろうじて就職するも2ヵ月で退職、30才までフリーターとして数十種の仕事を転々。30才で初めて営業職に就く。圧倒的ビリから全国一位へ。営業職として複数の会社で全国一位を取ると同時に、部下や後輩の成果を画一的に伸ばす研修・教育方法を確立。人材紹介の営業No1をサラリーマン最後のタイトルに独立。教育研修会社として日本スキルプロバイダを立ち上げ、本サービスを始動。

代表のX(Twitter)はコチラ

2つのキャリアコース

  • A

    幹部じゃなくまずは一般職から
    チャレンジしたい

    年収300万円~499万円
  • B

    幹部をやりたい
    役員を目指したい

    年収500万円~1,200万円
その他募集一覧

社員インタビュー

工場勤務から転職

社会・会社に満足していない方には
必ずマッチする会社だと確信しています。

ここまでご覧いただき、ありがとうございます。
自分自身、前職は福井県の化学メーカーの工場で3年間働いていたのですが、年功序列+派閥のある雰囲気や、実力の有無でなく、会社にとって都合が良いかどうかを基準に昇給昇格していく雰囲気に対し、不満を持っていました。

また、このまま年を取った時、スキル的にも人間的にも、この仕事やこの会社でしか通用しなくなってしまうのでは、と感じて過ごしていました。

そんな中、弊社代表の中野の上記1,000万円企画のツイートを見ました。

最初はなんて突拍子もないことをしている人なのだろうと思っていましたが、実際に話を聞くと、営業という仕事や人材業界に対して、きっとこの世界で一番真剣に考えている人だと感じましたし、入社して約1年一緒に過ごしてそのイメージは一層強くなりました。

時代に逆行したメッセージが満載のこのサイトを今回公開することに、大丈夫かなという気持ちは多少ありますが、今はそんな代表と共に、
弊社のサービスを日本一のものにしたい、
自分達の「こんな会社があったらいいな」を現実のものにしたい、
人材業界だけでなく、社会全体にプラスの雰囲気を与えられる会社にしたい、
と考えておりますので、同じ志を持てる方からのご応募を心よりお待ちしております!

新卒・中途、経験有無を
問わずご応募ください。

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